根据董事会要求和安排，1月11日下午，公司经理层成员进行了2021年度工作述职，述职会议由高保庆荣誉董事长主持。

按照要求，经理层成员围绕各岗位职责，实事求是的总结一年来工作，认真分析年度重点工作计划完成情况，就工作中存在问题和不足，提出改进措施、工作建议，提出2022年工作计划和目标。

公司考评组对述职人员进行评审打分。

      述职会后，高保庆荣誉董事长对经理层成员的工作给予了肯定，对各分管副总述职汇报一一做了点评，对下一步有关工作提出要求。